Proveedores integrales Prisa S.A., organización consolidada como líder dentro del sector logístico, se encuentra en la búsqueda activa de un Asistente de Recursos Humanos para incorporarse a nuestra estructura corporativa. La posición está diseñada para actuar como un pilar fundamental en la gestión administrativa del personal, garantizando que todos los procesos internos se ejecuten de manera correcta, oportuna y bajo el estricto marco legal vigente. El lugar de trabajo es en la comuna de Cerrillos, bajo una modalidad exclusivamente presencial.
La misión central del cargo radica en gestionar eficazmente la documentación laboral, manteniendo los registros al día y proporcionando un soporte constante a nuestros colaboradores en todas las materias de índole contractual y previsional. El horario de trabajo corresponde a una jornada de tiempo completo, asegurando una dedicación íntegra al funcionamiento del departamento. La remuneración mensual establecida para este cargo comienza a partir de los $700.000, reflejando el valor que otorgamos a la responsabilidad y precisión en el manejo de procesos humanos y administrativos.
Dentro de las responsabilidades principales que deberá asumir quien ocupe este puesto, destaca el trámite diligente de licencias médicas y la gestión de la asignación familiar. Asimismo, será su tarea la administración de los beneficios vinculados a la caja de compensación y la mutual de seguridad, asegurando que cada trabajador reciba el respaldo correspondiente. La confección de contratos de trabajo y sus respectivos anexos es una función cotidiana, así como la actualización rigurosa de las carpetas de personal, tanto en formato físico como digital.
El rol exige la capacidad de realizar cálculos precisos de finiquitos, indemnizaciones y vacaciones pendientes, garantizando siempre el estricto cumplimiento de la normativa legal en cada ejercicio administrativo. Adicionalmente, el asistente tendrá la responsabilidad de administrar y gestionar correctamente el pago de cotizaciones previsionales a través de sistemas como Previred, abarcando AFP, Isapres, Fonasa y la caja de compensación. La atención al trabajador es un componente vital, ya que se requiere brindar soporte y orientación clara ante consultas relativas a sueldos, beneficios y cualquier otra documentación laboral necesaria.
Para desempeñar esta labor con excelencia, la empresa ofrece un paquete de beneficios diseñado para el bienestar del equipo. Los trabajadores cuentan con servicio de colación en nuestro casino, acceso a estacionamiento y afiliación a la Caja de Compensación Los Andes. Tras el paso a contrato indefinido, se suma a estos beneficios un seguro de vida, junto con una variedad de cupones pensados tanto para el trabajador como para su grupo familiar. Valoramos profundamente la estabilidad laboral y la creación de un entorno donde el compromiso es recompensado con un clima profesional.
Buscamos personas organizadas y responsables que deseen integrarse a una empresa donde la eficiencia logística y el trato al personal van de la mano. La capacidad de atención al detalle y el compromiso con los procesos legales son competencias indispensables para asegurar el éxito en esta posición. Si posees la experiencia necesaria y buscas un desafío profesional en una compañía con trayectoria, estamos atentos a tu perfil.